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民企“少帅”目无警察 打砸浙江诸暨大酒店(图)

发布时间:2023-09-29 06:07:23 来源:行业动态

  这是记者拍到的12月2日被砸的浙江诸暨大酒店的现场。12月2日凌晨,非公有制企业浙江东方建设集团董事长之子郦伟信纠集40多人,威逼当地桂花园小区保安下跪,并殴打保安,打砸小区岗亭,随后又打砸诸暨大酒店,在当地造成恶劣影响。

  最近社会上连续发生的民企“少帅”侵犯他人权益的事件不禁令人担忧,“富二代”的群体素质和道德到底如何,他们将走向何方?

  据浙江诸暨市公安局介绍,12月1日深夜,30多岁的东方建设集团董事长之子郦伟信在当地桂花园小区和该楼盘物管人员发生纠纷,据郦伟信称,他遭到了围攻,腰部受伤。据警方称郦伟信当时处于酒醉状态。

  郦伟信随后又纠集多人去找该楼盘物管公司的老板,即诸暨大酒店的老板张某。在郦伟信带人到酒店时,造成自动门损坏。酒店员工上前阻止,双方发生争吵。酒店打110报警后,警察赶来予以制止。

  目前诸暨警方正在对案情作进一步调查,据警方称,将按照物价部门核定的自动门损坏的程度,来确认涉案人员的刑事责任。

  据桂花园物管人员向新华社记者反映,12月2日凌晨零点20分左右,郦伟信独自一人驾驶一辆奔驰轿车,回到自己居住的桂花园小区,在小区的鱼池边呕吐。北门值班保安周位春上前询问,郦伟信要该保安“跪下”。随后赶到的保安们劝说、道歉都无效。

  郦伟信打电话从桂花园中叫来五、六个人,开始和保安们推来推去。郦伟信并宣称丢了一块5万元的手表。随后郦伟信再次打电话称“兄弟我被打了,你们快来打死他们”,先后又从外面来了两批共30多人。保安队长陈某被打得跳入鱼池中。

  这批人随后跑到小区南门,将南门岗亭砸毁,对南门值班保安进行殴打。据保安反映,110民警在他们报警后到达小区南门,只是问了问情况,未作处理就走了。

  因为找不到已经逃走的保安,郦伟信就说去找物业公司的老板,同时也是诸暨大酒店的老板算账,并布置小区每个门留下三四人把守,不让人进出。这伙人分别上了奔驰、宝马等轿车离开。在保安和留守的人商量希望不要封门时,这些人称“老板说了,只能封门”,并劝那保安“明天建议还是不要出现,不然要出事的”。

  诸暨大酒店是一家涉外三星级酒店,去年刚刚按照四星级标准装修过。据诸暨大酒店员工反映,以及酒店监控录像所显示,郦伟信等人到酒店后,用大堂内的花盆、垃圾箱等将两部电梯堵死无法运行,并将大堂吧内的椅子、沙发、茶几等搬到大厅门前将酒店大门围住。

  酒店报警后,110民警随后到达。就在警灯闪烁的时候,这伙人动手将吧台保鲜柜砸破,酒店前门玻璃砸碎,遍地碎片。郦伟信又宣称,谁把现场收拾掉,就还要继续砸,谁去清理就打谁。酒店员工称,他们亲耳听到,郦伟信还宣称今天保安不下跪就砸光酒店。

  随后,郦伟信等人坐在大堂吧里,叫来夜宵,并将砸碎的大堂吧保鲜柜内的饮料拿出,围坐在大堂内开始吃夜宵。这伙人又提出要住在酒店。

  据酒店的工作人员介绍,当时值班经理认为他们进入客房将对其他客人产生威胁,坚决不同意,但是在场的城东派出所民警的意见是同意让他们开房,有什么样的事情明天再解决。

  这伙人交了7000元押金,开了13个房间,一部分人住下,一部分离去。大堂内还滞留数人,扬言谁如果收拾现场就还要继续砸。

  酒店负责人在砸酒店事情发生之后,立即赶到相距约200米的市公安局报警,值班民警请示领导后说应找城东派出所反映。此时酒店保安部经理来电称,因为酒店人员拍了几张现场照片,这伙人扬言如果一支烟时间内酒店不交出拍照的人就要继续砸。

  酒店负责人感到事态紧急,又赶到城东派出所,该所称已经处理过了,明天再说。他们又赶到巡特警大队报警,民警称出警需要110通知。向110再次报警时,也被拒绝。

  该负责人说,现在酒店的营业受到极大影响,员工人心不稳。据诸暨大酒店反映,当天该酒店原订好的喜宴被迫取消。住在酒店的一名日本客人和一名美国客人也在事发后立即退房离去。

  据当地新闻媒体报道,郦伟信的代理律师称事情的发端是由于保安先辱骂了正在呕吐的郦伟信,而且郦伟信并未醉酒。记者多次和该律师联系均未获回应。

  据悉,东方建设集团和浙江华城置业集团(诸暨大酒店、桂花园保安所属诸暨市华城物管有限公司的上属企业)都是在当地很有影响的非公有制企业,它们的企业主都是当地的知名人士。

  有学者认为,最近社会上发生的民企“少帅”打人和侵犯他人权益的事件表明,“富二代”群体素质提高和道德建设已到了应该重视的程度。

  发人深思的是,中国的市场经济经历了20年的培育、发展,第一代民营企业家创业维艰,渐成规模,目前正在逐渐往“第二代”过渡,不少有名的公司的创始人慢慢的开始将权力移交给子女。中国有句古话:“创业难守业更难”。这些“少帅”们有着更为优越的成长和教育环境,却没有经历过父辈所尝到的艰辛。在中国目前的经济环境下,企业家的个人素质必然的联系到企业能否有好的发展。所谓做事首先是做人,什么样的人办什么样的企业。“富二代”的素质,看似私德,实际关系到一代中国非公有制企业家的形象,关系到整个中国民营企业能否在市场经济改革之路上顺利、稳健地成长、发展,值得引起社会各界的格外的重视。(完)

  【雨辰天津】中国有句老话,叫富不过三代。如果非公有制企业主不重视对子女的道德教育,恐怕就会连两代都过不去了。

  【小苗苗999】有钱人和有权人的子女多数有特殊感和优越感,凭借其老子的金钱、权势为所欲为,再加上有的人投其所好推波助澜,有的执法部门碍其老子的地位影响视而不见,助长了这些特殊公民。“子不教父之过”,处理此类事件其父母应受到牵连。

  【云中飞鹤12】在美国,如果小孩在同学面前吹嘘他老子如何如何,会让所有人看不起;而在中国呢,这是真正的资本。有个好老爹,可以让自己少奋斗20年,中国的裙带关系何时能弱化呀,何时才能有真正公平的竞争环境,穷人和富人何时才能有真正平等的人格呢?(记者方益波、朱立毅 文/摄)

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