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上海特级护理从36元涨到60元医生表示不服

发布时间:2024-03-24 09:47:22 来源:加热搅拌罐

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  12月18日,上海市发改委发布,12月25日起对部分医疗服务价格做调整,包括特级护理、新生儿护理、静脉注射、心内注射、清创缝合、换药、人体残伤测定、康复评定等项目,期中静脉注射每次最高5元,特级护理每日60元。(具体价格表参考文后表格)

  2012年4月医疗服务价格调整时,宣布调价的新闻同样引发网络上的激烈争论!有媒体人在报道标题中大写“抢救费上涨达20%”,而事实是小抢救从10元涨至12元,中抢救从30元涨至36元,大抢救从60元涨至72元,分别上涨2元,6元和12元,就是这样的20%!

  还记得当时有位沪上知名三甲医院副院长怒斥这样的涨价是“侮辱性涨价”!因为这样的调价根本没办法弥补被严重低估的医务人员医疗技术价值!

  本次调价中虽有涉及医生的换药和清创缝合,在本文中我暂不展开,因为我更担心那些涉及护士们辛勤工作的调价项目,诸如个级别的护理和静脉注射。护士长期以来,是比医生接触患者频率要高、接触时长要长的绝对临床一线工作者。本次价格调整中,特级护理从36元涨至60元,I级护理从14元涨至26元,II级护理从12元涨至20元,III级护理从10元涨至17元。

  我真的很害怕一小撮记者会将涨幅“完全正确”地换算为“护理费用分别上调67%至85%不等”.这样的新闻一旦投放出去,一定会有部分患者对护士们不满了,凭什么涨那么厉害啊!

  殊不知,涨价幅度“高达”85%的I级护理,正是我们外科术后患者的最常见护理级别。26元的收费意味着每15-30分钟就要巡视一次,密切观察患者的生命体征和病情变化,并进行护理评估和生活护理等一系列工作。这一天26元的工作量是由3个班次的护士共同完成,平均一人才8元多。

  我不想去跟大家说一个护士读书四年本科,包括极为辛苦的一年实习,工作后还有一年大轮转,直到有了一定工作年资,才能***当班去承担I级护理工作。非常讽刺的事实是,笔者家门口的家政公司里的钟点工都是30元/小时起的。同样是在医院里,没有系统教育和系统培训的护工阿姨的开价是200元一天,要是看你不顺眼,还不一定接你这单生意。于是一个近乎荒谬的现象出现了:科班出身的持证护士还挣不过护工阿姨!(笔者在此郑重声明:本人对护工阿姨毫无不敬之意,只是在陈述一个客观现象。)

  想必有人会说,这些护士们要是不满意可以走啊,可以不干啊!结果,这些年,我们强烈感受到了汹涌袭来的护士队伍离职潮。

  在笔者所在的科室里,有10多个护士,近两年离开的高年资护士就有3位。她们离开传统的三甲医院,可以轻松胜任下级医院的日常工作,其中不乏佼佼者**海外,在海外享受着高薪和高社会地位的有尊严的生活。比如前些天来大陆招募护理专业毕业生的***镜湖医院,开出的试用期护士工资就超过了2万元人民币,而同年资的护士在国内的收入往往只在2千左右。

  随着民营和外资医院的星火燎原,护士是他们争夺的第一战场,熟悉医院管理的人士很容易理解,优质的护理队伍是影响患者“使用者真实的体验”的关键,甚至超过了医生队伍的权重。由于有一定年资、战斗力超强、正当年的护士们不断离职,沪上某三甲医院在毗邻的新院区里轻松造起了高楼,配备了医生,却因护士的缺乏而无法开足病房!

  **总理曾在***常务会议上明确说,目前公立医院医事***价格确实太低!医疗价格改革一直是深化改革的攻坚点之一。这次的医疗服务价格的调整,希望是整个改革过程的真正肇始,因为只有这样才能够稳住开始人心浮动的医务工作者们,护士的离职潮,随着民间资本和海外资本办医的浪潮,很容易会在医生队伍里引发同样的惊涛骇浪。待到彼时,也许不免会事倍功半。

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